Jeg er typen, der hader 'status quo' og elsker at strække mig i faglige udfordringer.
Jeg tror på, at intet er perfekt og alt kan blive bedre end sidst.
1
Facilitering, drejebøger, milepælsplaner og målanalyse.
Som projektleder forstår jeg vigtigheden af grundig planlægning og design i udviklingen af effektive planer og projektforløb. Drejebøger og målanalyse er afgørende værktøjer, der sikrer, at både digital og analog undervisning - uanset om den er synkron, asynkron eller en hybrid - lever op til de opstillede mål og engagerer deltagerne optimalt.
2
Første digitale og interaktive kursusforløb i Jobcenter Fredensborg.
interaktiv PDF med videoguides og skabeloner til download. Leveret via E-boks fra fagsystem.
3
Interne teamudviklingsdage.
Har gennem flere år haft ansvar for facilitering team udviklingsdage med udgangspunkt i Enneagrammet og samarbejdsudvikling.
Både med fysisk læringsdage samt online blended/flipped -learning. Test og feedback.
4
Evaluering af egen praksis og dyrker feedback.
Uden feedback ingen vækst.
Uden feedback ingen forbedringer, er vi i mål med det der var planlagt.
Det jeg kan er måske i det enkelte noget som bare er. Men mixet af alt jeg kan, sammensættes, vil jeg metaforisk kalde mig selv for en "digital faglig schweizerkniv".
Faciliterende og involverende
Copyright Jonas Nielsen